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02/02/2015

Orçamento já prevê verba para realização do concurso para Técnico do INSS.

O atendimento nos postos do INSS tem sofrido muitas críticas e isso se deve ao déficit de pessoal, fato que inclusive levou o Tribunal de Contas da União (TCU) a recomendar urgência no processo seletivo. Além disso, a nova presidente do INSS, funcionária de carreira naquela autarquia, enfatizou seu compromisso em fazer todas as gestões necessárias para que esse concurso seja agilizado, para atender às necessidades emergenciais do INSS.

Dois fatores reforçam a realização do novo concurso para o INSS, cujo pedido para preenchimento de 4.730 vagas encontra-se no Ministério do Planejamento há vários meses, aguardando autorização: 1) os recursos para a contratação dos novos servidores estão contemplados no orçamento governamental, cuja votação no Congresso é aguardada para fevereiro; 2) o pronunciamento da presidente Dilma Rousseff, na primeira reunião ministerial de seu segundo mandato, reafirmou o compromisso do governo com as políticas sociais, entre as quais está inserido o atendimento nos postos do INSS.

O principal motivo para que a questão previdenciária seja prioridade do governo é justamente a carência de pessoal e as iminentes aposentadorias no INSS: há 10.106 servidores podendo solicitar abono de permanência (26% do efetivo), sendo 6.330 técnicos, 3.420 de cargos em extinção e 14 analistas. O processo de autorização deverá ter novos avanços a partir do dia 2 de fevereiro, quando o Congresso Nacional voltará do recesso, tendo como uma das prioridades a votação do Orçamento da União de 2015. A presidente do INSS, Elisete Berchiol, inclusive, se comprometeu a cobrar a autorização ao Planejamento, logo após a votação do Orçamento.

Além disso, o próprio Ministério do Planejamento afirmou que o aval poderá ser dado após essa votação. Das 4.730 vagas solicitadas, 2 mil são de técnico do seguro social, para quem tem o nível médio, 1.580 de analista do seguro social, de nível superior, e 1.150 de perito médico, para graduados em Medicina. As remunerações iniciais são de R$4.620,91 para o técnico, R$7.504,45 para o analista e de R$10.559,64 para o perito, com o reajuste de 5% já aplicado.

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