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02/05/2014

Projeto de lei pede a criação de 2.582 vagas na PREFEITURA de CURITIBA.

Foi encaminhado à Câmara de Curitiba pela prefeitura, na última semana, um projeto de lei pedindo a criação de 2.582 vagas no serviço público da capital paranaense.

Foi encaminhado à Câmara de Curitiba pela prefeitura, na última semana, um projeto de lei pedindo a criação de 2.582 vagas no serviço público da capital paranaense. O projeto já começou a tramitar e foi encaminhado à procuradoria jurídica para, então, poder passar pelas comissões de Legislação, Economia e Serviço Público antes de ser votada em plenário. A proposta prevê vagas em diversos níveis para diversos órgãos municipais.

Foram pedidas 874 vagas para a Guarda Municipal, 543 de educador, 410 de profissional de magistério, 175 de agentes administrativos, 150 de técnico de enfermagem, 120 de orientadores de esporte e lazer, 52 de engenheiro civil, 40 de analista de finanças, 34 de assistente social, 30 de enfermeiro, 30 de auxiliar de enfermagem, 30 de técnico em saúde bucal, 10 de auxiliar de saúde bucal, 30 de auxiliar de serviços escolares, 22 de psicólogo, 10 de procurador do município, três para engenheiro cartógrafo no Instituto de Pesquisa e Planejamento Urbano de Curitiba (Ippuc), 13 vagas na Fundação de Ação Social, sendo oito para assistentes sociais e cinco para psicólogos, e seis de pesquisador artístico-cultural na Fundação Cultural.

Guarda municipal - Já é aguardado para este ano um novo concurso para a Guarda Municipal, confirmado pelo setor de Recursos Humanos do órgão. Estão previstas 400 vagas para guardas, cargo que exige formação de nível médio completo e possui remuneração de R$2.250, incluindo o valor do vencimento básico e do risco de vida. A carga será de 40 horas e o regime de contratação estatutário.

Educador e profissional de magistério - Foi realizado este ano um concurso para educador e profissional do magistério - docência II, cuja classificação final foi divulgada no último dia 24. Foram oferecidas 365 vagas, sendo 243 para educador com vencimento inicial de R$1.839,32 e carga horária de 40 horas semanais, e 122 para profissional do magistério nas áreas de Língua Portuguesa, Inglês, Geografia, História, Ciências, Educação Artística e Educação Física, com inicial de R$1.531,71 e carga de 20 horas. Os aprovados ainda poderiam receber gratificação de até 30%.

Agente administrativo e orientadores de esporte e lazer - Em 2006 houve uma seleção para estes cargos, organizada pela Funcefet-PR. Foram 20 vagas para agente administrativo (nível médio e vencimento de R$576,06), 10 para orientador (graduação em Educação Física e R$1.213,20, mais 30% de gratificação no valor de R$363,96).

Técnico em saúde bucal e auxiliar de saúde bucal - O último concurso foi em 2012, organizado pelo Núcleo de Concursos da Universidade Federal do Paraná (NC-UFPR). Foram 15 vagas para auxiliar (nível fundamental e curso), com remuneração de R$1.091,02, composta pelo vencimento inicial e gratificações, e 10 vagas para técnico (curso técnico na área), com vencimentos de R$1.454,28, incluindo vencimento inicial e gratificações, ambos para carga de 30 horas semanais.

Técnico de enfermagem e psicólogo - A última seleção destes cargos foi para a Fundação Estatal de Atenção Especializada em Saúde de Curitiba (Feaes), este ano. Organizado pela Fafipa, foram oferecidas 95 vagas de técnico (nível médio/técnico e salário inicial de R$1.175,02) e nove para psicólogo clínico (superior e inicial de R$2.211,69). A contratação foi pelo regime celetista.

Engenheiro civil e engenheiro cartógrafo - A seleção anterior aconteceu em 2010, organizada pela UFPR, para a prefeitura. O cargo de engenheiro civil teve oferta de seis vagas, e para cartógrafo, três vagas, ambos para nível superior completo e registro profissional. A remuneração total foi R$3.847,13, valor composto pelo vencimento inicial e gratificações, para carga de trabalho semanal de 40 horas.

Analista de finanças - Em 2012 foi o último concurso para o cargo, organizado pela Pontifícia Universidade Católica do Paraná (PUC-PR). Foram 10 vagas inicialmente, para formação superior em Ciências Econômicas, Administração, Ciências Contábeis ou Tecnólogo em Gestão Tributária, Gestão Pública ou Gestão Financeira, além de registro. A remuneração foi de R$4.952,94, composta pelo vencimento inicial de R$1.768,91, gratificação de responsabilidade técnica sobre o vencimento, de 30%; gratificação de responsabilidade fiscal, de 150% e de 200%, conforme local de atuação.

Assistente social e auxiliar de enfermagem - Em 2011 houve dois concursos organizados pela PUC-PR, para os cargos. Um teve oferta de 10 vagas para assistente, destinado a graduados em Serviço Social, para carga horária de 30 horas e remuneração de R$2.412,15, composta pelo vencimento inicial R$1.608,10, 30% gratificação de responsabilidade técnica e programa de produtividade e qualidade. Para auxiliar, foram 230 oportunidades para quem possuía nível médio e curso na área, com vencimento básico de R$784,94, além de 30% de gratificação de risco de vida de R$235,48 e gratificação de incentivo de 20% a 50% sobre o vencimento básico, conforme legislação vigente. A carga foi de 40 horas semanais.

Enfermeiro - A PUC-PR organizou um concurso para a Fundação Estatal de Atenção Especializada em Saúde de Curitiba (Feaes). Foram 76 vagas para enfermeiro do trabalho, pleno para função Administrativa, para Educação continuada, para unidade de internação e serviço de atenção domiciliar, para CTI, para centro cirúrgico, para serviço de controle de infecção hospitalar e enfermeiro júnior. O salário base foi entre R$1.702,58 a R$2.639,03. Com exceção de júnior, as demais áreas exigiram especialização além do curso superior.

Auxiliar de serviços escolares - A prefeitura, junto ao NC-UFPR, realizou concurso em 2011 para 30 vagas iniciais, além de cadastro de reserva, no cargo. O vencimento básico foi de R$646,94 e foi cobrada escolaridade de nível fundamental completo.

Procurador do município - A seleção anterior do cargo foi em 2007, também realizada pela Universidade Católica do estado, para sete vagas, e cadastro, com vencimento inicial de R$1.545,52. Houve ainda os adicionais previstos em lei. A carga de trabalho foi de 40 horas semanais.

Pesquisador artístico-cultural na Fundação Cultural - O último concurso para a área da Cultura na capital foi realizado na década de 1990.

Mais cargos - Tramitam também na Câmara outros dois projetos relativos à criação de novos cargos e mudança na carreira de outro. Em um dos pedidos, a prefeitura cria as carreiras do agente comunitário de saúde e agente de combate às endemias, com 1 mil e 200 vagas, respectivamente. Ambos seriam para quem possui nível fundamental completo, com remuneração inicial de R$1.100 e carga de trabalho de 40 horas por semana.

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